THE SOCIAL ORGANIZATION OF AMERICAN TRIBES1
نویسندگان
چکیده
منابع مشابه
formation and evolution of regional organizations: the case study of the economic cooperation organization (eco)
abstract because of the many geopolitical, geo economical and geo strategically potentials and communicational capabilities of eco region, members can expand the convergence and the integration in base of this organization that have important impact on members development and expanding peace in international and regional level. based on quality analyzing of library findings and experts interv...
15 صفحه اولjohn steinbeck: friend of the american common man
in his last years of life americans had almost forgotton steinbeck, and those who had not, occasionally criticized him for supporting and praising the u. s. military intervention in the vietnam war. althought ateinbeck incorporates different themes into his works, each one bears many signs of his concern and sympathy for america and the american common people in particular. steinbecks to a god ...
15 صفحه اولThe Social Structure of an Organization: Representation for Success
Organization theory is a discipline on the boundary between economics of organizations, sociology of organizations, management and political science. She is interested in organizations, both commercial and non-commercial, in all their diversity (company, hospital, union, organization, administration, conventions). It analyzes their functioning, structure and development for the purpose of...
متن کاملفارسی : بررسی ارتقاء سرمایه اجتماعی و تاثیر آن بر بهبود عملکرد سازمان « مطالعه موردی : ساختمان ستادی شماره 4 شهرداری تهران » لاتین : social capital and effect of that on the organization improvement in the municipality nerve centers (three case)
چکیده : در جوامع امروزی علاوه بر سرمایه های فیزیکی ، انسانی و اقتصادی نوع دیگری از سرمایه مورد بحث قرار می گیرد که سرمایه اجتماعی نامیده می شود . میزان و نحوه تعاملات کنشکران اجتماعی که امروزه از آن به عنوان سرمایه اجتماعی یاد می کنند از مهمترین موضوعات مورد بررسی جامعه شناسان می باشد . از طرفی ورود افراد به سازمانها با مجموعه ای از خواستها ، نیازها و آرزوها همراه است که آنها را انتظارات شغلی ...
this study investigated the relationship between quality of work life and organization citizenship behavior from the viewpoint of teachers in high schools in tehran city.
چکیده هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه کیفیت زندگی کاری و رفتار شهروندی سازمانی در مدارس مقطع متوسطه پسرانه شهر تهران از دیدگاه دبیران بود. روش پژوهش حاضر توصیفی و از نوع همبستگی بود. از بین دبیران مدارس شهر تهران تعداد 380 نفر به روش نمونه گیری خوشه ای چند مرحله ای به عنوان نمونه پژوهش انتخاب شدند و با تکمیل پرسشنامه ی کیفیت زندگی کاری والتون(1975) و پرسشنامه ی رفتار شهروندی سازمانی پودساکو...
15 صفحه اولذخیره در منابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ژورنال
عنوان ژورنال: American Anthropologist
سال: 1905
ISSN: 0002-7294
DOI: 10.1525/aa.1905.7.4.02a00130